
Ожидается, что доходы россиян увеличатся в 1,5 раза за пятилетний период. Однако эксперты призывают сохранять взвешенный оптимизм: представленные цифры — лишь прогноз Минэкономики России. Согласно документу, наиболее значительный прирост зарплат ожидается в 2024 году с последующим замедлением темпов.
По базовому сценарию к концу 2025 года средние номинальные выплаты достигнут 103 тыс. рублей (+17%). К 2028 году, как отмечают в ведомстве, рост замедлится до 7,3% — несмотря на текущие экономические вызовы.
Реальные доходы vs статистика
Важно понимать: речь идёт о номинальных показателях, которые слабо отражают покупательскую способность. По данным Минэкономразвития, реальные зарплаты с учётом инфляции вырастут лишь на 6,8% к 2025 году, а к 2028-му — всего на 3,2%.
Производительность труда: скрытые риски
Парадоксально, но рост доходов может снижать мотивацию к эффективной работе. Даже по оценкам Минэкономики, увеличение производительности труда останется скромным: от 2,3% в 2025 году до 2,9% в 2028-м.
Инвестиции как основа устойчивого развития
— Без технологической модернизации и вложений рост зарплат становится рискованным «пузырём», — подчёркивает экономист Веденеева. — Это провоцирует удорожание товаров при отсутствии качественных изменений в экономике.
Эксперт обращает внимание на дисбаланс: IT-сектор и госструктуры демонстрируют активный рост выплат, тогда как малый бизнес и регионы отстают. Это усиливает социальное неравенство.
Мнение Юлии Кузнецовой: статистика vs реальность
— Номинальный рост зарплат — эффектный заголовок, но не показатель благосостояния, — отмечает инвестиционный советник Юлия Кузнецова. — При инфляции и росте тарифов реальные доходы могут увеличиться лишь на 2-3%, а для некоторых групп — сократиться.
Наиболее уязвимыми остаются семьи с фиксированными доходами и кредитными обязательствами. Рост цен на ЖКХ, топливо и продукты продолжает опережать увеличение заработков, создавая разрыв между статистикой и повседневными тратами.
Бизнес в условиях новых вызовов
На фоне высокой ключевой ставки компании осторожно подходят к повышению зарплат. Многие организации оптимизируют расходы через гибкие формы занятости или сокращение бонусов. Как резюмирует Кузнецова: «Рост выплат без экономического развития — временная иллюзия».
А вам повысили зарплату?
Да, но очень малоПовысили приличноНет
Источник: msk1.ru






